Spotkania Organizacji Związkowych z Pracodawcą
16.11.2023r Pismo ZOZ w sprawie akceptacji preliminarza ZFŚS na 2024
15.11.2023r Pismo Pracodawcy dot zmian w sprawie zasad wykonywania pracy zdalnej w PSG
10.11.2023r Pismo ZOZ w sprawie dodania stanowisk do zasad wykonywania pracy zdalnej________________________________________________________________________
INFORMACJA
W dniu 10.10.2023r odbyło się spotkanie Pracodawcy z przedstawicielami Zakładowych Organizacji Związkowych.
Na spotkaniu zostało sporządzone i podpisane POROZUMIENIE określające wysokość świadczenia okolicznościowego z okazji Świąt Bożego Narodzenia w 2023r dla Pracowników PSG
Ze względu na informacje wrażliwe POROZUMIENIE dostępne jest dla Delegatów Organizacji Zakładowej, którzy podpisali oświadczenie o poufności informacji - w zakładce Porozumienia - po zalogowaniu się
________________________________________________________________________
INFORMACJA
W dniu 12.09.2023r odbyło się spotkanie Pracodawcy z przedstawicielami Zakładowych Organizacji Związkowych.
Na spotkaniu zostały omówione i podpisane POROZUMIENIA i Protokół z wcześniejszych negocjacji zawierające:
1. Porozumienie w sprawie ustalenia wysokości świadczenia okolicznościowego z okazji Świąt Bożego Narodzenia w 2023r dla Pracowników P.S.G.
2. Porozumienie w sprawie zwiększenia wysokości świadczenia barbórkowego dla Pracowników P.S.G. w 2023r.
3. Porozumienie w sprawie ustalenia funduszu nagrodowego na 2023r dla Pracowników P.S.G.
4. Protokół dodatkowy nr 4 do Zakładowego Układu Zbiorowego Pracy dla Pracowników PSG sp. z o.o. zawartego w dniu 17 czerwca 2016 r. w Warszawie, zarejestrowanego w dniu 31 sierpnia 2016 r. pod numerem U-MCCXCII, dotyczącego zmiany Załącznika nr 2 do Zakładowego Układu Zbiorowego Pracy dla Pracowników PSG sp. z o.o. (ZUZP) w zakresie zmiany wartości minimalnej i maksymalnej mnożników oraz wartości minimalnej i maksymalnej wyrażonych w zł w każdym poziomie zaszeregowania. Zmiany Załącznika nr 2 do Zakładowego Układu Zbiorowego Pracy - Tabela mnożników stawek zasadniczych nastąpią z dniem zarejestrowania ich przez Państwową Inspekcję Pracy.
Ze względu na informacje wrażliwe POROZUMIENIA i PROTOKÓŁ dostępne są dla Delegatów Organizacji Zakładowej, którzy podpisali oświadczenie o poufności informacji - w zakładce Porozumienia i Protokoły - po zalogowaniu się
INFORMACJE W TYCH TEMATACH MOŻNA UZYSKAĆ U PRZEWODNICZĄCYCH PODZAKŁADOWYCH ORGANIZACJI ZWIĄZKOWYCH ORAZ U CZŁONKÓW KOMISJI ZAKŁADOWEJ NSZZ SOLIDARNOŚĆ
_____________________________________________________________________
INFORMACJA
W dniu 21.08.2023r odbyło się spotkanie Pracodawcy z przedstawicielami Zakładowych Organizacji Związkowych.
Ze spotkania został sporządzony i podpisany PROTOKÓŁ zawierający bardzo ważne aspekty płacowe dla pracowników Polskiej Spółki Gazownictwa.
Ze względu na informacje wrażliwe Protokół dostępny jest dla Delegatów Organizacji Zakładowej, którzy podpisali oświadczenie o poufności informacji - w zakładce Protokoły - po zalogowaniu się
__________________________________________________________________
11 Zakładowych Organizacji Związkowych (bez Solidarności-80) wystosowało do Pracodawcy 14.07.2023r pismo w sprawie przywilejów i uprawnień z jakich mogliby korzystać emeryci i pracownicy odchodzący na emeryturę.
Pracodawca w dniu 21.07.2023r odpowiedział na przedmiotowe zapytania ZOZ , oraz proponuje powołać Zespół Zadaniowy którego celem byłoby ramowe określenie przywilejów i uprawnień dla emerytów i pracowników nabywających prawa emerytalne.
Pisma dostępne są dla uprawnionych Delegatów Organizacji Zakładowej po zalogowaniu się w zakładce - pisma Solidarność i pisma Pracodawca
___________________________________________________________________
INFORMACJA
Pracodawca wystosował w dniu 26.06.2023r do ZOZ pismo z propozycją ustaleń, wyjaśnień, zasad dotyczących rozpoczęcia negocjacji w sprawie kwoty bazowej na 2024r.
W ślad za tym 11 Zakładowych Organizacji Związkowych w dniu 29.06.2023r wystosowały pismo z odpowiedzią akceptującą propozycję Pracodawcy o rozpoczęciu negocjacji w styczniu i zakończeniu ich do końca lutego 2024r. W tej sprawie zostanie podpisane porozumienie wraz ze zobowiązaniem iż waloryzacja będzie obowiązywać od 1 stycznia 2024r.
Ze względu na informacje wrażliwe PISMO dostępne jest dla Delegatów Organizacji Zakładowej, którzy podpisali oświadczenie o poufności informacji - w zakładce Pisma Pracodawca, Pisma Solidarność - po zalogowaniu się
______________________________________________________________________
INFORMACJA
W dniu 16.06.2023r na wniosek Zakładowych Organizacji Związkowych odbyło się spotkanie reprezentacji Pracodawcy z przedstawicielami ZOZ w PSG (oprócz Solidarności-80).
Tematy spotkania:
1. Karty sportowe dla Pracowników przechodzących na emeryturę.
2. Wzrost dofinansowania do zakupu okularów korekcyjnych.
3. Wzrost ekwiwalentu za pranie odzieży roboczej.
4. Realizacja bonów Sodexo na stacjach Orlen.
Odbyły się rozmowy/negocjacje wstępne.
W dniu 21.06.2023r Zakładowe Organizacje Związkowe wystosowały pismo do Pracodawcy z propozycjami dotyczącymi wyżej wymienionych tematów.
Ze względu na informacje wrażliwe Protokół dostępny jest dla Delegatów Organizacji Zakładowej, którzy podpisali oświadczenie o poufności informacji - w zakładce PROTOKOŁY i Pisma Solidarność - po zalogowaniu się
___________________________________________________________________
Rozpoczęły się rozmowy na temat negocjacji kwoty bazowej na 2024 rok.
Pracodawca wystosował w dniu 13.06.2023r pismo z propozycją rozpoczęcia rozmów w tej sprawie w styczniu 2024r i zakończenia ich w lutym 2024r.
Zakładowe Organizacje Związkowe przedstawiły w dniu 20.06.2023r swoje stanowisko w tej sprawie.
Ze względu na informacje wrażliwe PISMA dostępne są dla Delegatów Organizacji Zakładowej, którzy podpisali oświadczenie o poufności informacji - w zakładce Pisma Pracodawca i Pisma Solidarność - po zalogowaniu się
-----------------------------------------------------------------------------------------
21.04.2023 Odpowiedź Pracodawcy w sprawie nowego stanowiska pracy
Pismo ZOZ w sprawie utworzenia nowego stanowiska pracy
_____________________________________________________________________
I N F O R M A C J A
ORGANIZACJE ZWIĄZKOWE (bez "S"80) w Polskiej Spółce Gazownictwa; wystosowały KOMUNIKAT do pracowników P.S.G.
W Komunikacie zawarte są informacje z działalności związkowej, rozmów i negocjacji Zakładowych Organizacji Związkowych oraz Pracodawcy, których finałem są konstruktywne Porozumienia dla dobra Załogi P.S.G.
Komunikat dla członków Związku dostępny jest u przedstawicieli Komisji Zakładowej
Ze względu na informacje wrażliwe KOMUNIKAT dostępny jest dla Delegatów Organizacji Zakładowej, którzy podpisali oświadczenie o poufności informacji - w zakładce Komunikaty - po zalogowaniu się
_____________________________________________________________________
29.03.2023_Odpowiedź Pracodawcy w spr zmiany w tabeli wynagrodzeń
______________________________________________________________________
POROZUMIENIE z Pracodawcą dotyczące wykonywania pracy zdalnej, dostępne jest dla Delegatów Organizacji Zakładowej, którzy podpisali oświadczenie o poufności informacji - w zakładce Porozumienia - po zalogowaniu się
23.03.2023_Pismo ZOZ w sprawie wykonywania pracy zdalnej_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
I N F O R M A C J A
W dniach 21-24.03.2023r. odbyło się Zakładowe Sprawozdawczo-Wyborcze Zebranie Delegatów NSZZ Solidarność w Polskiej Spółce Gazownictwa; najwyższy organ stanowiący Związku, na kadencję 2023-2028.
W zebraniu uczestniczyło 83 delegatów wybranych ze wszystkich Oddziałów w P.S.G. Delegaci wybrali nowe władze wykonawcze - Komisję Zakładową oraz władze kontrolne - Zakładową Komisję Rewizyjną. Informacje o członkach Komisji dostępne są w zakładce "Władze". Delegaci wybrali także przedstawicieli naszej Organizacji na Walne Zebranie Delegatów Sekcji Krajowej Górnictwa Naftowego i Gazownictwa.
W zakładce "Organizacje Podzakładowe" można dowiedzieć się kto jest Przewodniczącym Organizacji Podzakładowej w Oddziale PSG.
ZDJĘCIA:
Wprowadzenie pocztów sztandarowychMsza święta
Po mszy świętej w Jastrzębiej GórzeObrady Zakładowego Zebrania Delegatów
_____________________________________________________________________
POROZUMINIE OSIĄGNIĘTE
informacje w wewnętrznej korespondencji Pracodawcy
_________________________________________________________________________
W dniu 08.02.2023r Pracodawca wystosował Pismo do ZOZ w sprawie negocjacji płacowych i kwoty bazowej na 2023 rok.
Ze względu na informacje wrażliwe Pismo od Pracodawcy dostępne jest dla Delegatów Organizacji Zakładowej, którzy podpisali oświadczenie o poufności informacji - w zakładce Pisma Pracodawca - po zalogowaniu się
Jednocześnie Pracodawca zaprasza Zakładowe Organizacje Związkowe na spotkanie negocjacyjne w dniach 27-28 lutego, wyrażając nadzieję że rozmowy zakończą się wiążącymi ustaleniami w sprawie wynagrodzeń dla pracowników Polskiej Spółki Gazownictwa na 2023r.
09.02.2023r Pismo 7 ZOZ w sprawie spotkania dot negocjacji płacowych__________________________________________________________________________
Trwają wybory w podstawowych jednostkach organizacyjnych Związku.
Następnie w kolejności odbywać się będą Podzakładowe Zebrania Delegatów, które wyłonią władze Organizacji Podzakładowych w Oddziałach Zakładach Gazowniczych, oraz delegatów na Zakładowe Zebranie Delegatów.
Zakładowe Zebranie Delegatów odbędzie się w drugiej połowie marca, na którym zostaną wybrane nowe władze Organizacji Zakładowej NSZZ Solidarność w Polskiej Spółce Gazownictwa
Dziękujemy członkom Związku za udział w wyborach.
______________________________________________________________________________
W dniu 09.01.2023r Pracodawca wystosował Pismo do ZOZ w sprawie zmian w ZUZP dla Pracowników Polskiej Spółki Gazownictwa.
Zmiany dotyczą wejścia w życie od 01.01.2023r Rozporządzenia Rady Ministrów w sprawie minimalnego wynagrodzenia za pracę oraz wysokości minimalnej stawki godzinowej w 2023 roku.
09.01.2023_Pismo do Zakł. Org. Zw. dotyczy zmian do ZUZP
____________________________________________________________________
W dniu 20.12.2022 roku odbyło się spotkanie 6 Organizacji Związkowych z Pracodawcą w sprawie waloryzacji kwoty bazowej oraz przeszeregowań pracowników na 2023r.
Ze względu na informacje wrażliwe Protokół dostępny jest dla Delegatów Organizacji Zakładowej, którzy podpisali oświadczenie o poufności informacji - w zakładce protokoły - po zalogowaniu się
12.12.2022r Pismo 7 ZOZ w sprawie spotkania dotyczącego zakończenia sporu zbiorowego
________________________________________________________________________
Organizacje Związkowe wynegocjowały z Pracodawcą wysokość świadczenia świątecznego z okazji Świąt Bożego Narodzenia.
Protokół z negocjacji podpisany został z datą 21.11.2022r.
Proszę śledzić korespondencję wewnętrzną, informacje Pracodawcy
Ze względu na informacje wrażliwe Protokół dostępny jest dla Delegatów Organizacji Zakładowej, którzy podpisali oświadczenie o poufności informacji - w zakładce protokoły - po zalogowaniu się
__________________________________________________________________________
P I K I E T A O D W O Ł A N A
W dniu 25 października odbędzie się spotkanie przedstawicieli Organizacji Związkowych działających w Grupie Kapitałowej PGNiG z Zarządem PKN Orlen S.A. oraz Zarządem PGNiG w sprawie konsolidacji i warunków pracy i płacy pracowników.
_________________________________________________________________________
P I K I E T A
Krajowa Sekcja Górnictwa Naftowego i Gazownictwa NSZZ Solidarność
organizuje PIKIETĘ przed Ministerstwem Aktywów Państwowych w Warszawie w dniu 21 października 2022 roku od godz 12.00
ZAPRASZAMY DO UDZIAŁU WSZYSTKICH PRACOWNIKÓW
informacje o uczestnictwie u Przewodniczących Organizacji Związkowych
_______________________________________________________________________
I N F O R M A C J A
W dniach 28 - 30 września odbyło się spotkanie członków Krajowej Sekcji Górnictwa Naftowego i Gazownictwa NSZZ Solidarność.
Jednym z ważniejszych punktów spotkania był temat konsolidacji PKN Orlen z PGNiG, zapewnienie niezmienności warunków pracy i płacy POPRZEZ PODPISANIE POROZUMIENIA. A WŁAŚCIWIE BRAK TAKIEGO POROZUMIENIA !!!
Członkowie SK GNiG NSZZ Solidarność wystosowali pismo żądanie do Premiera Pana Jacka Sasina.
Zostały uruchomione przygotowania do organizacji PIKIETY w Warszawie w dniu 21 Października 2022 roku.
List otwarty do Załogi GK PGNiG powinien zostać wywieszony w gablotach.
29.09.2022 ŻĄDANIE KS GNiG NSZZ Solidarność do Premiera Sasina
___________________________________________________________________
27.09.2022 Pismo 7 ZOZ w sprawie NOWEJ opieki medycznej dla pracowników PSG
26.09.2022 Zaproszenie Pracodawcy na rokowania w związku z trwającym sporem zbiorowym
______________________________________________________________________
POROZUMIENIE podpisane przez 7 ZOZ
Proszę śledzić korespondencję wewnętrzną, informacje Pracodawcy.
_______________________________________________________________________
14.09.2022 Pismo 6 ZOZ do Pracodawcy w sprawie podpisania Porozumienia
WAŻNY KOMUNIKAT 6 ZAKŁADOWYCH ORGANIZACJI ZWIĄZKOWYCH
14.09.2022 KOMUNIKAT 6 ZOZ w sprawie podpisanego porozumienia_______________________________________________________________________
13.09.2022 Pismo 6 ZOZ w sprawie udziału w warsztatach dot Struktury Organizacyjnej oraz etatyzacji
_______________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
WAŻNY KOMUNIKAT 6 ZAKŁADOWYCH ORGANIZACJI ZWIĄZKOWYCH
09.09.2022 KOMUNIKAT 6 ZOZ w sprawie wypłaty świadczenia inflacyjnegoZe względu na informacje wrażliwe komunikat dostępny jest dla uprawnionych Delegatów Organizacji Zakładowej, którzy podpisali oświadczenie o poufności informacji - po zalogowaniu się w zakładce - Komunikaty
________________________________________________________________________
WAŻNY KOMUNIKAT 6 ZAKŁADOWYCH ORGANIZACJI ZWIĄZKOWYCH
06.09.2022 KOMUNIKAT 6 Zakładowych Organizacji Związkowych
W dniu 01.09.2022r za pośrednictwem komunikatora Skeyp odbyło się spotkanie Pracodawcy z 6 Reprezentacjami Zakładowych Organizacji Związkowych dotyczące rozpoczęcia rokowań w związku z zaistniałym w Spółce z dniem 05.08.2022r Sporem Zbiorowym.
01.09.2022 Protokół z rokowań Pracodawcy z 6 Przedstawicielami ZOZ działających w PSG_______________________________________________________________________
INFORMACJA
Cyklicznie odbywają się spotkania Organizacji Związkowych działających w P.S.G. z Pracodawcą dotyczące bieżących spraw pracowniczych.
Trwają negocjacje dotyczące wypłaty świadczenia inflacyjnego.
Trzy reprezentatywne OZ złożyły pismo do Państwowej Inspekcji Pracy w sprawie porozumień zmieniających indywidualne warunki pracy, wcześniej uzyskując opinię prawną.
Trwa proces Konsolidacji. Związek Zawodowy NSZZ Solidarność już dużo wcześniej JAKO JEDYNY podpisał umowę społeczną na szczeblu ministerialnym dotyczącą gwarancji praw pracowniczych po konsolidacji. Obecnie pozostałe OZ wyszły z inicjatywą spotkań i podpisania porozumienia. Popieramy inicjatywę.
15-16 września odbędzie się posiedzenie Sekretariatu NSZZ Solidarność, na którym będzie omawiany trwający proces konsolidacji.
Wszystkie powyższe szczegółowe pisma proszę śledzić w korespondencji wewnętrznej . Ze względu na ujęte w nich informacje wrażliwe nie można umieścić ich na stronie internetowej.
Pisma dla uprawnionych Delegatów Organizacji Zakładowej, którzy podpisali oświadczenie o poufności informacji - po zalogowaniu się w zakładce - Pisma różne
_______________________________________________________________________
W dniu 21 Lipca 2022 roku, Organizacje Związkowe w P.S.G. wysłały pismo do Prezesa Polskiej Spółki Gazownictwa, występując z wnioskiem o wypłatę świadczenia pieniężnego dla pracowników P.S.G. w związku z sytuacją rynkową i ciągłym wzrostem wskaźnika inflacji.
Oczekujemy na odpowiedź Pracodawcy.
_______________________________________________________________________
W dniu 30.06.2022r w Warszawie odbyło się spotkanie przedstawicieli Organizacji Związkowych z Zarządem Polskiej Spółki Gazownictwa.
Spotkanie dotyczyło:
- rozpoczęcia negocjacji dotyczących wysokości kwoty bazowej na 2023r.
a dodatkowo omówiono:
- wyniki finansowe Spółki za I kw.
- statystykę wypadkową
- stan zatrudnienia
- zapisy par 12 Porozumienia Kończącego Spór Zbiorowy
Ze względu na informacje wrażliwe notatka informacyjna dostępna jest dla uprawnionych Delegatów Organizacji Zakładowej, którzy podpisali oświadczenie o poufności informacji - po zalogowaniu się w zakładce - Notatki
_________________________________________________________________________
08.06.2022 Zaproszenie Pracodawcy na spotkanie z ZOZ w sprawie rozpoczęcia negocjacji dot kwoty bazowej na 2023r _________________________________________________________________________
Zakładowe Organizacje Związkowe w P.S.G. w dniu 06.06.2022r wystosowały pismo do Pracodawcy z wnioskiem o rozpoczęcie negocjacji dotyczących waloryzacji kwoty bazowej na 2023 rok, w dniu 30.06.2022r.
Jednocześnie ZOZ w piśmie zawnioskowały wysokość kwoty bazowej.
PISMO ze względu na informacje wrażliwe dostępne jest dla uprawnionych Delegatów Organizacji Zakładowej, którzy podpisali oświadczenie o poufności informacji - po zalogowaniu się w zakładce - Pisma Solidarność.
_________________________________________________________________________
W dniu 23.05.2022r odbyło się spotkanie Zarządu PKN ORLEN i Zarządu PGNiG SA z przedstawicielami Organizacji Związkowych działających w grupie kapitałowej PGNiG.
W spotkaniu uczestniczył Prezes PKN Orlen Pan Daniel Obajtek oraz Prezes PGNiG SA Pani Iwona Waksmundzka-Olejniczak. Na spotkaniu omówiono tematy nurtujące przedstawicieli Organizacji Związkowych.
Krótka notatka informacyjna dostępna jest dla uprawnionych Delegatów Organizacji Zakładowej, którzy podpisali oświadczenie o poufności informacji - po zalogowaniu się w zakładce - Notatki
________________________________________________________________________
13.05.2022r Zaproszenie Pracodawcy na spotkanie z ZOZ 27.04.2022 Pismo ZOZ w sprawie wyników wartościowania stanowisk pracy w PSG
_________________________________________________________________________
W dniu 27.04.2022r w Warszawie na zaproszenie Pracodawcy odbyło się długo oczekiwane spotkanie negocjacyjne z przedstawicielami Zakładowych Organizacji Związkowych.
Uzgodniono zasady podwyżek płac na 2022 rok.
PROTOKÓŁ z rokowań ze względu na informacje wrażliwe dostępny jest dla uprawnionych Delegatów Organizacji Zakładowej, którzy podpisali oświadczenie o poufności informacji - po zalogowaniu się w zakładce - Protokoły.
22.04.2022 Zaproszenie Pracodawcy na rokowania z ZOZ__________________________________________________________________________
13.04.2022r PISMO SOLIDARNOŚCI do Pani Prezes PGNiG
25.03.2022 Pismo NSZZ Solidarność W spr propozycji spotkania dot Regulaminu Premiowania
23.03.2022 Pismo NSZZ Solidarność w sprawie spotkania z przedstawicielami TFI PZU SA_________________________________________________________________________
I N F O R M A C J A
PO SPOTKANIU NSZZ „Solidarnośc” Z PRACODAWCĄ
WARSZAWA - 21 MARCA 2022 r.
W dniu 21 marca 2022r. w Warszawie odbyło się spotkanie Przedstawicieli Komisji Zakładowej NSZZ „Solidarność” w Polskiej Spółce Gazownictwa sp. z o.o. z Pracodawcą.
Na spotkaniu Pan Prezes przekazał informację odnośnie obecnej sytuacji w sprawie Planu Działalności Gospodarczej. Niestety po raz kolejny jako Spółka zależna od właściciela jakim jest PGNiG S.A., stoimy przed faktem braku możliwości prowadzenia rozmów w sprawie podwyżki płac dla naszych Pracowników, spowodowanym naszym zdaniem opieszałością właściciela i Rady Nadzorczej.
W związku z powyższym, w imieniu Organizacji Zakładowej NSZZ „Solidarność”, Przewodniczący Zbigniew Dariusz Matuszewski złożył pisemnie żądania, których brak realizacji w terminie
do 05 kwietnia skutkować będzie wejściem NSZZ „Solidarność” w spór zbiorowy.
NSZZ „Solidarność” informuje, iż w związku ze zbliżającymi się Świętami Wielkanocnymi oraz brakiem PDG, w dbałości wyłącznie o interes Pracowników, NSZZ „Solidarność” nie czekając biernie,
samodzielnie zainicjowała spotkanie z Pracodawcą w celu uzgodnienia wysokości Świadczenia Świątecznego na bazie obecnie posiadanych przez Pracodawcę środków.
Ponieważ (wg. posiadanych informacji) Pracodawca w obecnym PDG posiada możliwość wypłaty
2 x uzgodnionych wcześniej kwot - na Święta Wilkanocne i Boże Narodzenie, Organizacja NSZZ „Solidarność” złożyła propozycję, aby podpisać Porozumienie o wysokości wypłaty odpowiednio pierwszej większej kwoty na Wielkanoc (gdzie na Boże Narodzenie zostałaby druga mniejsza) i po zatwierdzeniu PDG prowadzić rozmowy dające możliwość zwiększenia Świadczenia na Boże Narodzenie w sposób, jak to miało miejsce w ubiegłym roku.
Niestety Pracodawca poinformował, iż pozostałych 10 Organizacji Związkowych włączyło wypłatę Świadczenia Świątecznego w żądania i istnieje poważna obawa ze strony Pracodawcy, że w związku z brakiem PDG i niemożliwością zakończenia sporu zbiorowego do 15 kwietnia, wypłata Świadczenia Świątecznego jest zagrożona. Pracodawca podkreślił wielokrotnie, iż jest gotowy do wypłaty świadczenia, niestety ogranicza tą możliwość spór i żądania pozostałych 10 Organizacji Związkowych.
NSZZ „Solidarność” informuje, iż w celu prowadzenia rozmów poza sporem zbiorowym oraz wystosowanymi żądaniami, wystąpi pisemnie do Pracodawcy przedstawiając swoje propozycje niosące korzyści dla naszych Pracowników. Zarówno pisma jak i Protokół po jego podpisaniu, wysyłane będą na bieżąco.
PRZEWODNICZĄCY
Organizacji Zakładowej NSZZ Solidarność w P.S.G.
Zbigniew Dariusz Matuszewski
___________________________________________________________________________
O Ś W I A D C Z E N I E
przedstawicieli Zakładowych Organizacji Związkowych biorących udział w pracach Zespołu ds WARTOŚCIOWANIA STANOWISK PRACY !!!
21.03.2022 Wartościowanie opinia ZZ
________________________________________________________________________
21.03.2022r WALCZYMY O DOBRO I INTERES CZŁONKÓW ZWIĄZKU
W dniu dzisiejszym Organizacja Zakładowa NSZZ Solidarność w Polskiej Spółce Gazownictwa złożyła Pracodawcy pismem S/05/II/2022, żądania płacowe.
- podniesienie kwoty bazowej
- uzgodnienie podwyżki wynagrodzeń zasadniczych (z wyłączeniem kadry dyrektorskiej) począwszy od m-ca stycznia 2022
- Podpisanie porozumienia dot nagrody rocznej
- ustalenie funduszu nagrodowego i premiowego
- ufundowanie świadczenia wakacyjnego
Wynikają one wprost z § 18 Zakładowego Układu Zbiorowego Pracy, są wynikiem galopującej inflacji w Kraju a dodatkowo BRAKIEM zatwierdzonego przez wymagane organy korporacyjne PLANU DZIAŁALNOŚC I GOSPODARCZEJ SPÓŁKI na lata 2022 - 2024 !!!
Pismo ze względu na informacje wrażliwe dostępne jest dla uprawnionych Delegatów Organizacji Zakładowej, którzy podpisali oświadczenie o poufności informacji - po zalogowaniu się w zakładce Pisma Solidarność.
_________________________________________________________________________